W obliczu rosnących kosztów pracy, skomplikowanych przepisów prawa pracy oraz presji na efektywność, coraz więcej firm zadaje sobie pytanie: lepiej zatrudniać pracowników na etat czy zlecać zadania zewnętrznym firmom?
W 2025 roku odpowiedź jest coraz bardziej jednoznaczna: outsourcing procesowy i współpraca z agencją pracy tymczasowej to rozwiązania, które pozwalają realnie oszczędzać i rozwijać biznes bez zbędnych barier.
✅ Czym się różni outsourcing od klasycznego etatu?
Etat:
- Zatrudniasz pracownika bezpośrednio
- Ponosząc pełną odpowiedzialność (ZUS, urlopy, zwolnienia)
- Jesteś zobowiązany do wdrożenia, szkoleń, nadzoru
- Musisz planować kadry z dużym wyprzedzeniem
Outsourcing procesowy:
- Zlecasz realizację konkretnego procesu
- Nie ponosisz kosztów etatowych
- Nie martwisz się rotacją, kontrolą, dokumentacją
- Płacisz za efekt, a nie obecność
📊 Twarde liczby: co się bardziej opłaca?
Zatrudnienie 10 osób na etat (minimalne wynagrodzenie 2025 = 4600 zł brutto):
- Koszt miesięczny: ponad 70 000 zł z ZUS
- Urlopy, zwolnienia, rotacja = ukryte koszty
- Konieczność pełnej obsługi kadrowo-płacowej
Outsourcing przez Aurika Robust:
- Jeden miesięczny koszt z góry
- Brak rotacji po Twojej stronie
- Elastyczna liczba osób w zależności od potrzeb
- Często 20–30% taniej niż etaty
🏭 Kiedy lepiej outsourcing niż etat?
Z doświadczenia Aurika Robust wynika, że outsourcing i agencja pracy tymczasowej sprawdzają się najlepiej w takich sytuacjach jak:
- Praca sezonowa lub zmienne obłożenie
- Projekty krótkoterminowe
- Rozruch nowych linii produkcyjnych
- Zastępstwa za nieobecnych pracowników
- Konieczność szybkiej rekrutacji (np. 15 osób „na już”)
- Podwykonawstwo usług porządkowych
🏢 Case z Warszawy: 26% oszczędności w 4 miesiące
Jeden z klientów z branży e‑commerce z Warszawy, po przejściu z własnych etatów na model outsourcingowy (pakowanie + porządek w hali) odnotował:
- 26% niższe koszty
- 100% terminowości zamówień
- 0 problemów kadrowych
- stały zespół z pełnym nadzorem Aurika Robust
➡️ Agencja pracy tymczasowej Warszawa – szybka reakcja i pełna kontrola procesów.
🌍 A co z innymi miastami?
Aurika Robust działa z powodzeniem także w:
- Gdańsku – obsługa przemysłu morskiego i logistycznego
- Wrocławiu – współpraca z zakładami produkcyjnymi i centrami dystrybucyjnymi
- Małych i średnich miejscowościach, gdzie trudno o kadry
🔄 Outsourcing = elastyczność
Nie musisz utrzymywać dużego zespołu na etacie, jeśli potrzebujesz go tylko przez część roku. Zamiast tego:
- Zlecasz zadanie (np. pakowanie, montaż, sprzątanie)
- Aurika Robust organizuje zespół i nim zarządza
- Ty dostajesz efekt – bez etatów, bez ZUS-u, bez problemów
✨ Podsumowanie: dlaczego warto zlecać?
- ✔️ Mniejsze koszty
- ✔️ Większa elastyczność
- ✔️ Zero ryzyka kadrowego
- ✔️ Szybsza reakcja na potrzeby rynku
- ✔️ Możliwość skalowania zespołów
📞 Skontaktuj się z nami
📍 AURIKA ROBUST
ul. Łukasza Gołębiowskiego 4 / 5
01-504 Warszawa
📞 Tel.: 22 398 15 55
🌐 https://aurikarobust.pl
✉️ biuro@aurikarobust.pl
Aurika Robust – zlecasz proces, zyskujesz czas, oszczędzasz pieniądze.
Chcesz teraz wersję tego tekstu dedykowaną klientom z Gdańska lub zbudowaną wokół konkretnego problemu, np. „Brakuje Ci ludzi do pracy? Zobacz, jak Aurika Robust rozwiązuje ten problem w 7 dni”?